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“一城五區(qū) 八個形成 七大亮點” 太原市杏花嶺區(qū)將在這些方面重點發(fā)力,!

來源:太報全媒體 作者:賈軍紅 通訊員 原茜 2021年04月14日 15:43

  奮斗新時代,,奮進新征程。在全區(qū)上下深入學習貫徹中國共產(chǎn)黨太原市杏花嶺區(qū)第六次代表大會精神之際,,政協(xié)杏花嶺區(qū)第六屆委員會第一次會議,、杏花嶺區(qū)第六屆人民代表大會第一次會議分別于4月12日、4月13日召開,,杏花嶺區(qū)委副書記,、區(qū)長侯森代表杏花嶺區(qū)人民政府作政府工作報告。杏花嶺區(qū)人大代表,、政協(xié)委員和參會人員圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的重大問題,、涉及人民群眾切身利益的實際問題,熱烈開展討論,,坦誠發(fā)表意見和建議,。

  報告提出,要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),,在省委省政府,、市委市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,聚焦“六新”突破,,立足新發(fā)展階段,,貫徹新發(fā)展理念,融入新發(fā)展格局,,在率先轉(zhuǎn)型發(fā)展蹚新路中彰顯擔當,,努力實現(xiàn)高質(zhì)量高速度發(fā)展。緊扣打造產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型領(lǐng)先區(qū),、中心城市核心區(qū),、社會治理示范區(qū)、府城文化引領(lǐng)區(qū),、幸福生活樣板區(qū),,全面建設(shè)現(xiàn)代宜居杏花嶺、錦繡太原新府城“一城五區(qū)”的發(fā)展定位,,奮力促轉(zhuǎn)型,,打開高質(zhì)量發(fā)展新局面,確?!笆奈濉鞭D(zhuǎn)型出雛型開好局,、起好步,。

  “十四五”期間,杏花嶺區(qū)將以八大基本形成即新興實體產(chǎn)業(yè)集群基本形成,、一流創(chuàng)新開放生態(tài)基本形成,、高品質(zhì)城市發(fā)展框架基本形成、親商富商重商環(huán)境基本形成,、府城歷史文化名片基本形成,、更高水平的文教特色基本形成、綠色低碳發(fā)展體系基本形成,、高品質(zhì)生活格局基本形成為目標,,構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。

  聚力構(gòu)建一流創(chuàng)新生態(tài),,在推動“六新”突破上搶先機,,努力打造一個銳意進取的杏花嶺

  優(yōu)化科技創(chuàng)新布局,加快5G基站建設(shè),,拓展各類場景應(yīng)用,打造智慧城市示范區(qū),。

  激發(fā)科技創(chuàng)新活力,,幫助更多企業(yè)盡快入駐數(shù)字經(jīng)濟創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園和京東(山西)數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園,年內(nèi)力爭高新技術(shù)企業(yè)突破100家,。

  匯聚科技創(chuàng)新人才,。編制急需人才目錄,完善人才柔性引進機制,,建設(shè)區(qū)級人才公寓,、構(gòu)建人才服務(wù)網(wǎng)絡(luò),完善人才服務(wù)專員制度,。

  聚力開辟經(jīng)濟發(fā)展“第二戰(zhàn)場”,,在構(gòu)建多元支撐現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系上蹚新路,努力打造一個繁榮興旺的杏花嶺

  加快培育新興產(chǎn)業(yè)集群,,以中華老字號釀造小鎮(zhèn)為依托,,打造釀造特色產(chǎn)業(yè)集群。支持山西春光鍛造有限公司擴大規(guī)模,,打造高端裝備制造產(chǎn)業(yè)集群,。

  提質(zhì)增效傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),以數(shù)字化,、智能化等科技創(chuàng)新賦能傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)迭代升級,,持續(xù)推動軍民融合產(chǎn)業(yè)和節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)。

  做強做優(yōu)文旅產(chǎn)業(yè),,塑造千年府城歷史文化名片,、紅色革命文化名片,、東山生態(tài)文旅產(chǎn)業(yè)名片、體育運動文化產(chǎn)業(yè)名片,。

  提檔升級現(xiàn)代服務(wù)業(yè),,著力培育壯大園區(qū)經(jīng)濟、總部經(jīng)濟,、商圈經(jīng)濟,、數(shù)字經(jīng)濟、現(xiàn)代物流業(yè)等,,以消費擴容提質(zhì)推動現(xiàn)代服務(wù)業(yè)提檔升級,。

  聚力改革開放再出發(fā),在持續(xù)激發(fā)市場主體活力上出實招,,努力打造一個勇于突破的杏花嶺

  深入開展重點領(lǐng)域改革,,加快10戶區(qū)屬國有企業(yè)改革步伐,加快解決歷史遺留問題,,深化財稅金融改革,,落實區(qū)級財政事權(quán)和支出責任,強化政府債務(wù)管理,,著力推進金融供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,,破解企業(yè)融資問題。

  大力提升招商引資質(zhì)量,,充分發(fā)揮頤高,、萬達、富力等一流企業(yè)集團優(yōu)勢,,持續(xù)尋找引進更多技術(shù)含量高,、市場前景好、帶動能力強的項目,。

  千方百計創(chuàng)優(yōu)營商環(huán)境,,縱深推進“放管服效”改革,持續(xù)營造“六最”營商環(huán)境,,全年力爭小微企業(yè)增長10%以上,、“小升規(guī)”企業(yè)達到20戶以上、“小巨人”企業(yè)實現(xiàn)零突破,,培養(yǎng)“專精特新”企業(yè)5戶以上,。

  聚力“四治”一體推進,在提升城鄉(xiāng)生活品質(zhì)上見實效,,努力打造一個富有魅力的杏花嶺

  開展全域治山行動,,高標準提檔升級綠化3000畝,實施20公里通道綠化。加快推進王家山森林運動公園,,推動太鋼東山礦區(qū)生態(tài)修復(fù)治理,,建設(shè)礦山修復(fù)生態(tài)園。

  開展系統(tǒng)治水行動,,實施小返河窯莊至臥虎山橋段綜合治理,,推進北沙河、北澗河生態(tài)景觀治理,。加快城市污水截流,、雨污分流改造,完善水災(zāi)害防治基礎(chǔ)設(shè)施,。

  開展強力治氣行動,,用好全區(qū)大氣污染治理信息化平臺,積極探索5G實時監(jiān)測,、舉報,、響應(yīng)和長效治理機制,提升環(huán)境治理能力和水平,。

  開展綜合治城行動,,加大舊城改造力度,引入完整社區(qū)概念,,實施9個片區(qū)148個小區(qū)改造,。加大城市重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),穩(wěn)步推進6個棚改項目和5個城改項目安置房建設(shè),,加快推進4個棚戶區(qū)和5個城中村回遷安置房建設(shè)。完成7500套回遷安置工作,,推進70條背街小巷改造,。

  聚力農(nóng)業(yè)增效農(nóng)民增收,在加快推動鄉(xiāng)村振興上謀新篇,,努力打造一個強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)的杏花嶺

  在守牢糧食安全底線上下功夫,持續(xù)整治閑置耕地和撂荒地,。建設(shè)旱作農(nóng)業(yè)示范園和高標準農(nóng)田2000畝,提高蛋雞養(yǎng)殖和生豬畜牧產(chǎn)能,加強物資調(diào)配和市場供應(yīng),。

  在發(fā)展都市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)上下功夫,堅持以產(chǎn)業(yè)振興為基礎(chǔ)推動鄉(xiāng)村振興,,圍繞“數(shù)字+農(nóng)業(yè)”,積極發(fā)展農(nóng)業(yè)電商,、生態(tài)旅游,、休閑康養(yǎng)等新型業(yè)態(tài),沿東山地區(qū)建設(shè)產(chǎn)業(yè)振興示范帶,。

  在加快建設(shè)美麗鄉(xiāng)村上下功夫,,實現(xiàn)村莊規(guī)劃“多規(guī)合一”,發(fā)展2-3個美麗宜居示范村。推進“四好農(nóng)村路”建設(shè),,實施村莊亮化,、安全飲水、“廁所革命”等,,補齊農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施短板,。

  聚力保障和改善民生,在回應(yīng)人民群眾美好生活新期待上用真情,,努力打造一個安居樂業(yè)的杏花嶺

  開展技能培訓(xùn)增“就業(yè)指數(shù)”,,深入實施“人人持證、技能社會”全民技能提升工程,,加大農(nóng)村技能人才培訓(xùn),,全年預(yù)計新增就業(yè)1.5萬人。

  發(fā)展教育事業(yè)增“滿意指數(shù)”,,加強體育教育,,開展勞動實踐。實施教師隊伍振興工程,,打造德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)教師隊伍,。深化義務(wù)教育教師管理改革,促進教師資源均衡,、合理配置,。優(yōu)化中小學學校布局,讓更多的孩子享受優(yōu)質(zhì)資源,。

  提升保障水平增“幸福指數(shù)”,,努力構(gòu)建居家社區(qū)機構(gòu)和醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)相結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)體系,落實好基本醫(yī)療保障制度,,扎實推進縣域醫(yī)療衛(wèi)生一體化醫(yī)保支付方式改革,。

  完善醫(yī)衛(wèi)體系增“健康指數(shù)”,繼續(xù)深化城市醫(yī)聯(lián)體,、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè),,提升基層醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)能力。提升健康教育,、慢病管理和殘疾康復(fù)服務(wù)質(zhì)量,,推進實施家庭醫(yī)生簽約服務(wù)。

  繁榮文化事業(yè)增“文明指數(shù)”,,學好黨史“必修課”,,組織好紀念建黨100周年系列活動。推進太原市丁果仙大劇院改建,,新建區(qū)文化活動中心,、4個社會化足球場等基礎(chǔ)設(shè)施,。

  強化社會治理增“安全指數(shù)”,強化專業(yè)化人才隊伍建設(shè),,處置非法集資案件,,深入開展矛盾糾紛排查,加強消防安全監(jiān)管,,實施免費法律咨詢和特殊群體法律援助惠民工程,。

  聚力提升政府治理能力,在建設(shè)人民滿意的服務(wù)型政府上有新作為,,努力打造一個風清氣正的杏花嶺

  全面加強政治建設(shè),持之以恒加強思想淬煉,、政治歷練、實踐鍛煉,、專業(yè)訓(xùn)練,,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力,、政治執(zhí)行力,。

  嚴格依法履職盡責,深化改革,、推動發(fā)展,、化解矛盾。深化綜合執(zhí)法體制改革,,實行政府權(quán)責清單管理制度,,提高行政職權(quán)運行的規(guī)范化水平。

  全力建設(shè)廉政政府,,落實黨風廉政建設(shè)主體責任和“一崗雙責”,,突出國資國企改革、項目資金審批,、公共資源交易等重點領(lǐng)域,,營造風清氣正的良好政治生態(tài)。

  始終狠抓工作落實,,強化“抓落實的關(guān)鍵是要有解決方案”的要求,,以任務(wù)化,、項目化,、工程化、方案化,、清單化方式抓落實,,推動黨的路線方針政策落地生根,開花結(jié)果,。

(責編:張佩)